為貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委對年終考評考核工作的指示精神，公平、高效地完成對中層干部及子公司的年終考核，達(dá)到相互交流、總結(jié)提高的目的，進(jìn)一步強(qiáng)化干部的管理意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。1月13日，房地產(chǎn)公司召開中層干部述職評議考核大會。
會議由公司黨總支副書記韓會斌主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、黨員代表和職工代表參加。根據(jù)疫情防控要求，會議采取線上線下相結(jié)合的形式，各項(xiàng)目通過視頻參加，機(jī)關(guān)干部、黨員代表和職工代表現(xiàn)場參會。
中層干部對本次述職做了充分準(zhǔn)備，認(rèn)真撰寫了述職報(bào)告，對全年工作進(jìn)行總結(jié)。會上主要圍繞2020年度工作完成情況、崗位履職情況、廉潔自律情況等進(jìn)行了匯報(bào)，總結(jié)了工作亮點(diǎn)，查找了工作中存在的不足，對2022年的工作提出設(shè)想并制定工作計(jì)劃，明確了今后努力的方向。
公司黨總支書記、董事長姚立國認(rèn)真聽取了各部門、各項(xiàng)目的匯報(bào)并做了總結(jié)講話，他指出，這次述職大會通過回顧總結(jié)、梳理分析一年的工作，既總結(jié)了亮點(diǎn)又對工作不足進(jìn)行了深刻剖析，促使大家互相學(xué)習(xí)，總結(jié)提高工作能力，增進(jìn)了各部門之間的交流與溝通，又明確了明年的努力方向。他要求，一是要客觀公正地評價中層干部一年來地工作表現(xiàn)及履職情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地填寫測評表；二是要樹立團(tuán)結(jié)協(xié)作的理念，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)愛企敬業(yè)精神，為團(tuán)隊(duì)和自己的榮譽(yù)拼搏進(jìn)??；三是要落實(shí)好節(jié)前階段性工作，在春節(jié)前堅(jiān)守崗位，抓好疫情防控工作，遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?，同時謀劃好明年工作，公司也將繼續(xù)抓好各項(xiàng)工作節(jié)點(diǎn)，堅(jiān)持行穩(wěn)致遠(yuǎn)，帶領(lǐng)全體干部、職工為做強(qiáng)做優(yōu)做大集團(tuán)第二主業(yè)努力奮斗。
最后，參會人員本著公平、公正的原則以無記名投票的方式對考核單位和個人進(jìn)行了打分，2021年度中層干部述職評議考核大會圓滿結(jié)束。（秦海燕）
